9 Gouden tips voor een open gesprek met de bestuurder

9 Gouden tips voor een open gesprek met de bestuurder

De samenwerking met uw bestuurder is een belangrijke factor in het succes vol zijn als OR. Menig OR heeft dan ook de behoefte aan een goed gesprek met de bestuurder. Maar waar heeft uw bestuurder behoefte aan? Hoe komt u met bestuurder echt in gesprek. Deze negen...
Cultuuromslag en de Taak van de ondernemingsraad

Cultuuromslag en de Taak van de ondernemingsraad

De ondernemingsraad ontvangt een adviesaanvraag over een reorganisatie met cultuuromslag. Zó pakt u het aan! Veel ondernemingsraden krijgen vroeg of laat een keer te maken met de situatie dat het absoluut niet goed gaat met het bedrijf: organisatorisch is het een...
Het nut van de ondernemingskamer

Het nut van de ondernemingskamer

Op naar de ondernemingskamer! Een goed advies uitbrengen is voor een ondernemingsraad niet altijd gemakkelijk. Maar het wordt pas écht moeilijk als de bestuurder u nauwelijks informatie geeft. Want zonder informatie kunt u geen oordeel vellen en evenmin uw eigen...
5 tips bij tegenstrijdige belangen onder de achterban

5 tips bij tegenstrijdige belangen onder de achterban

Stel: de directie heeft een instemmings- of adviesaanvraag ingediend voor een bepaald voorgenomen besluit, dat voor sommige groepen medewerkers gunstig uitpakt en voor anderen juist ongunstig. In feite heeft uw ondernemingsraad dan niet één achterban, maar meerdere....